経営理念
1. 利用者様・社員・地域の人たちとの和を大切に
心を届けるサービス提供に努めます。
2. 常に「笑顔・心配り・あたたかさ・やさしさ・品性のある」
人材育成に努めます。
3. 常に「感謝・感動・謙虚・共感」の心を持ち、
21世紀の地域社会に貢献します。
心を届けるサービス提供に努めます。
2. 常に「笑顔・心配り・あたたかさ・やさしさ・品性のある」
人材育成に努めます。
3. 常に「感謝・感動・謙虚・共感」の心を持ち、
21世紀の地域社会に貢献します。
シルバーネストグループスタッフの行動規範
一つ、私たちは利用者の笑顔を大切に想い、心を届けるサービス提供で
明るく健康的な楽しい生活を支えることを誓います。
一つ、私たちはケアサービスの三原則、
「自己決定」 「有する能力の活用」 「生活の継続性」を
常に意識して、生活支援にあたることを誓います。
一つ、私たちは常に専門職としての自己啓発に努め、利用者から愛され、
同僚とは良き仲間としてチームワークを作り、上司からは社会人として信頼される、
そういうスタッフになることを誓います。
一つ、私たちはシルバーネストグループの構成員としての誇りを持ち、
その責任と自覚を持って行動することを誓います。
一つ、私たちは利用者の笑顔を大切に想い、心を届けるサービス提供で
明るく健康的な楽しい生活を支えることを誓います。
一つ、私たちはケアサービスの三原則、
「自己決定」 「有する能力の活用」 「生活の継続性」を
常に意識して、生活支援にあたることを誓います。
一つ、私たちは常に専門職としての自己啓発に努め、利用者から愛され、
同僚とは良き仲間としてチームワークを作り、上司からは社会人として信頼される、
そういうスタッフになることを誓います。
一つ、私たちはシルバーネストグループの構成員としての誇りを持ち、
その責任と自覚を持って行動することを誓います。
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